又是一年新春到，最是情暖歲寒時。1月17日，泉陽林業(yè)有限公司組成6個春節(jié)慰問工作小組，入戶走訪慰問了13戶大病困難員工，為他們送去了公司黨委的關懷與新春的祝福，并送上了慰問金和慰問品。

公司黨委書記、總經(jīng)理胡建榮在走訪過程中詳細了解了困難員工近期的病情和身體狀況、家庭成員現(xiàn)狀、經(jīng)濟收入等基本生活情況，叮囑他們和家人要注意保重身體，在春節(jié)期間做好個人防護，鼓勵他們要堅定信心，以堅強勇敢、積極向上的態(tài)度面對生活，通過自身不懈努力和公司的幫助早日戰(zhàn)勝病魔、走出困境，讓日子越過越好。同時，要求工會及相關單位負責人，要切實把困難員工放在“心”上，把幫扶責任扛在“肩”上，把惠民政策落在“實”上，用心用情幫助困難員工解決實際困難，不斷改善提升生活水平。

“現(xiàn)在身體狀況怎么樣？”“最近生活情況如何？有什么困難嗎？”……在走訪慰問過程中，省林草局駐公司辦事處專員李國強，黨委副書記、工會主席安茂秋，副總經(jīng)理孫涌、許傳東、趙賢璐等領導也分別入戶，與困難員工及家屬們親切交流、溝通、問候，噓寒問暖、關懷備至，讓困難員工的家庭在這個新春佳節(jié)里感受到了來自公司的濃濃溫情。

慰問組一句句暖心的話語，一聲聲貼心的問候，讓“寒冬”變成了“暖冬”。困難員工及家屬深受感動，對公司領導的關心和慰問表示了深深的感謝，他們表示在今后的生活中，一定會努力克服困難，渡過難關，為未來創(chuàng)造更好的生活條件，同時也對未來的生活充滿信心。

寒冬已至、春歸有期。公司的新春走訪慰問活動，不僅在物質上給予困難員工以幫助，更在精神上給予了深深的慰藉和鼓勵，極大地提升了困難員工的獲得感、幸福感和安全感。雖然慰問金和慰問品并不是很多，但這份“關愛”是寒冬里最溫暖的禮物，不僅溫暖了困難員工的心靈，同時讓困難員工切實感受到了公司黨委的關懷和工會大家庭的溫暖，為他們營造了溫馨、祥和、歡樂的濃厚節(jié)日氛圍。（通訊員  代秀彥）